I. MỤC ĐÍCH
Việc chuẩn bị đầy đủ hồ sơ giúp Phòng HCNS hoàn tất thủ tục tiếp nhận nhân sự, lưu trữ thông tin và đảm bảo quyền lợi của người lao động trong quá trình làm việc tại Redland.
II. PHẠM VI ÁP DỤNG
Áp dụng cho toàn bộ nhân sự mới gia nhập Redland (bao gồm Nhân viên chính thức, Nhân viên thử việc, Thực tập sinh).
III. HỒ SƠ BẮT BUỘC NHÂN SỰ MỚI CẦN NỘP
Nhân sự mới cần chuẩn bị đầy đủ các hồ sơ sau:
1. Hồ sơ cá nhân
- · 01 Bản sơ yếu lý lịch
- · 01 Bản sao CCCD/CMND (công chứng)
- · 01 ảnh chân dung (file mềm hoặc ảnh 3x4)

2. Hồ sơ học vấn & chuyên môn
- · 01 bản bằng cấp photo công chứng (Nếu có)
- · 01 bản chứng chỉ hành nghề môi giới Bất động sản photo công chứng
:quality(75)/trinh_do_chuyen_mon_la_gi_1_c28cca4a0a.png)
IV. THỜI HẠN NỘP HỒ SƠ
- · Nhân sự mới cần hoàn thiện hồ sơ trong vòng 10 ngày làm việc kể từ ngày chính thức làm việc
- · Trường hợp chưa thể nộp đủ, cần thông báo trước cho Phòng HR

V. LƯU Ý
- · Hồ sơ nộp phải đảm bảo thông tin chính xác, trùng khớp với thông tin cá nhân đã khai báo.
- · Trường hợp chưa thể nộp đủ hồ sơ đúng hạn, nhân sự cần chủ động thông báo cho Phòng HCNS để được hướng dẫn.
- · Hồ sơ nhân sự được lưu trữ và bảo mật theo quy định của công ty.